Naši konzultanti sú vyškolení vo všetkých formách aktívneho sourcingu. Môžu tak vyhľadávať a nachádzať tie najlepšie talenty s ohľadom na kultúru vašej firmy, a zároveň majú vždy podporu z našej centrály.

Niekedy kontaktujeme až stovky ľudí na jedinú pozíciu. Každý kandidát bude zapísaný do vašej databázy a zostane vo vašom systéme aj po ukončení spolupráce.

Využite odborné znalosti našich talent konzultantov na vytvorenie unikátneho príbehu vašej firmy a jeho efektívnu komunikáciu napríklad cez sociálne siete.

Máme skúsenosti s úspešným náborom v mnohých európskych krajinách a dokážeme získať kandidátov z alebo do väčšiny týchto krajín.

Naši klienti ušetria v priemere viac ako 50 % celkových nákladov na nábor zamestnancov v porovnaní s klasickými personálnymi agentúrami alebo poplatkami za executive search pri strednom až veľkom nábore zamestnancov.

Sme veľmi flexibilní. Štandardne sa doba outsourcingu našich recruiterov pohybuje od niekoľkých hodín týždenne po niekoľko mesiacov.

Náš recruiter môže používať vlastný telefón a počítač. Je vybavený aj vlastným HR softvérom Datacruit ATS. Zaistite len zaškolenie v rámci firemnej kultúry, nastavte zdieľanie vášho loga s RPO konzultantmi, firemný e-mailový podpis a ďalšie podklady, aby mohol / a v LinkedIn mailoch vystupovať ako reálny zástupca vašej firmy. Všetko ostatné je na nás.

Nie, keďže RPO konzultant je náš zamestnanec, hradenie odvodov, dani ba i odmien je v našej réžii.

Všetky náklady na RPO konzultanta sú na strane spoločnosti GoodCall.

Máme veľa RPO konzultantov, ktorí v súčasnosti projekt dokončujú alebo v blízkej dobe budú dokončovať, takže doba nástupu záleží na dohode a našich možnostiach v danú chvíľu.

Vždy je možné dohodnúť sa na dĺžke i ukončení zmluvy.

Máme v tíme RPO špecialistov na rôzne odbory od marketingu, cez obchod až po IT. Môžeme vám poskytnúť odborníkov naprieč všetkými špecializáciami.

Áno, toto možné je, ale takéto riešenie zahŕňa poplatok za prechod konzultanta ku klientovi.